La BAD recherche 01 Chargé(e) en chef de l’agriculture climato-intelligente, AHAI2

La BAD recherche un collaborateur motivé pour cette fonction. Cote d'Ivoire La BAD recrute 01 Chargé(e) en chef de l’agriculture climato-intelligente, AHAI2 La BAD recrute 01 hargé(e) en chef de l’agriculture climato-intelligente, AHAI2 La Banque Africaine de Développement (BAD) Abidjan, Côte d’Ivoire Chargé(e) en chef de l’agriculture climato-intelligente, AHAI2Full vacancy title: Chargé(e) en chef de l’agriculture climato-intelligente, AHAI2Location: Abidjan, Côte d’IvoirePosition Grade: PL3Position Number: Closing Date: 26-aoû-2021LA BANQUE :Créée en 1964, la Banque africaine de développement (BAD) est la première institution de développement panafricaine qui œuvre pour la croissance économique et le progrès social en Afrique. La Banque compte 81 pays membres, dont 54 pays africains (les pays membres régionaux). Le programme de développement de la Banque vise à fournir l’appui financier et technique aux projets porteurs de transformation qui permettront de réduire sensiblement la pauvreté grâce à une croissance économique inclusive et durable en Afrique. Pour mieux se concentrer sur les objectifs de la Stratégie décennale ) et réaliser un plus grand impact sur le développement, cinq grands domaines dans lesquels les interventions devront s’intensifier pour accélérer l’obtention de résultats en Afrique ont été définis, à savoir : l’énergie, l’agro-industrie, l’industrialisation, l’intégration et l’amélioration de la qualité de vie des Africains. LE COMPLEXE RECRUTEUR :La Vice-présidence pour l’agriculture et le développement humain et social est un complexe sectoriel dont les activités s’articulent autour de deux des cinq grandes priorités de la Stratégie décennale de la Banque, à savoir : « nourrir l’Afrique » et « améliorer la qualité de vie des Africains ». Le Complexe a pour principaux objectifs : (i) l’élaboration de politiques et de stratégies ; (ii) la mise à disposition d’une expertise sectorielle pointue dans les régions d’Afrique en mobilisant des personnes d’expérience qui peuvent être consultées pour les transactions complexes ; (iii) l’élaboration de nouveaux instruments de financement ; et (iv) la représentation de la Banque auprès de parties prenantes externes afin de promouvoir ses actions visant à « nourrir l’Afrique » et à « améliorer la qualité de vie des Africains ».LE DÉPARTEMENT / LA DIVISION RECRUTEUR(SE):Le Département de l’Agriculture et de l’Agro-Industrie appuie la mise en œuvre du programme « Nourrir l’Afrique : Stratégie pour la transformation de l’agriculture en Afrique : ». La stratégie vise à éliminer la faim et la pauvreté au cours de la prochaine décennie grâce à l’autosuffisance alimentaire dans dix-huit (18) chaînes de valeur prioritaires axées sur les produits de base propres aux zones agro-écologiques du continent. La réalisation des objectifs énoncés dans la stratégie exige une productivité accrue, une valeur ajoutée, un...