Technicien en Climatisation et Contrôle HVAC

Informations Générales

• Entreprise : Ambassade des États-Unis à Niamey
• Lieu : Niamey, Niger
• Nombre de postes : 1
• Type de contrat : Permanent (indéterminé, sous réserve de la réussite de la période probatoire)
• Horaires : Temps complet – 40 heures par semaine
• Télétravail : Non
• Déplacements : Non requis
• Remboursement des frais de relocalisation : Non

Rémunération et Classification

• Salaire : XOF CFA 10 629 622
• Classification : LE – 1210 7
• Potentiel de promotion : LE-7
• Note : Le salaire réel en tant qu'agent du Service étranger est déterminé par Washington D.C.

Conditions d'Emploi

• Habilitation de sécurité requise : Enquête de confiance publique (Background Investigation)
• Catégories de candidats : Ouvert à tous les candidats intéressés
• Candidature : Ouvert au public
• Date de début : Le candidat doit pouvoir commencer dans un délai raisonnable (4 semaines) suivant la réception de l'autorisation et/ou des habilitations/certifications de l'agence
• Supervision : Non

Description du Poste

Vous relèverez du Superviseur des Bâtiments et travaillerez en tant que Technicien de Niveau Maître en Contrôle de Chauffage, Ventilation et Climatisation (HVAC) pour effectuer des travaux qualifiés de maintenance et de réparation dans le Nouveau Complexe de l'Ambassade (NEC).

Vos responsabilités couvriront les composants électriques critiques et non critiques au sein des bâtiments fonctionnels/de bureaux, des bâtiments de soutien auxiliaire sur le site et des résidences, ainsi que les infrastructures souterraines et aériennes, les installations récréatives et autres bâtiments appartenant à l'ambassade.

Qualifications Attendues

Avant de postuler, nous vous encourageons à consulter les Huit (8) Qualités des Agents à l'Étranger pour comprendre les compétences professionnelles et personnelles requises pour ce poste à l'étranger.

Informations Supplémentaires

• Fuseau horaire : GMT+1
• Référence de l'annonce : Niamey-R
• Période de candidature : 08/05/2019 – 08/18/2019 (Format MM/DD/YYYY)
• Pour plus d'informations : Veuillez contacter la Section des Ressources Humaines