Assistant Junior en Développement Humain et Travail

À propos de l'Organisation

Créée en 1951, l'OIM est la principale organisation intergouvernementale dans le domaine des migrations. Elle travaille en étroite collaboration avec les partenaires gouvernementaux, intergouvernementaux et non gouvernementaux pour promouvoir les migrations humaines et méthodiques au bénéfice de tous, en offrant des services et des conseils aux gouvernements et aux migrants.

Informations sur le Poste

• Lieu d'affectation : Niamey, Niger
• Grade : G3
• Type de contrat : Contrat à durée déterminée de 3 mois avec possibilité d'extension
• Date de début : À convenir
• Ouverture : Candidats internes et externes

Contexte du Poste

Sous la supervision générale du Chef de Mission (CoM) et sous la supervision directe du/de la chargé(e) de l'Unité LHD (Travail et Développement Humain), l'Assistant Junior LHD soutiendra la gestion des activités quotidiennes et contribuera à la mise en œuvre des programmes de l'unité.

Principales Responsabilités

• Collaborer étroitement avec l'équipe LHD et les collègues au sein de l'OIM
• Contribuer à l'organisation des visites sur les sites de mise en œuvre des différentes activités
• Appuyer le partage des informations avec les partenaires du projet et le Gouvernement du Niger
• Assurer l'archivage de tous les documents du projet et la mise à jour régulière de la base de données
• Assurer le secrétariat des réunions du projet, y compris la préparation des documents nécessaires avant et après les réunions
• Exécuter toute autre tâche relevant de cette fonction selon les besoins

Profil Requis

Note : La section relatives aux prérequis du poste et à l'expérience requise n'était pas complète dans le document original.

Engagement en Matière de Diversité

L'OIM est attachée à un environnement de diversité et d'intégration. Les candidatures féminines sont fortement encouragées.