À propos de l'entreprise

UMO Intérim est un cabinet de recrutement et une agence de travail temporaire majeur, opérant depuis plus de 25 ans en Afrique de l'Ouest, notamment au Sénégal, au Mali, au Burkina Faso, en Côte d'Ivoire, au Togo et au Bénin.

Informations du poste

Type de contrat : CDI
Localisation : Lomé, Togo
Niveau requis : Licence, Master
Expérience requise : 8 à 10 ans

Description du poste

Pour accompagner sa croissance, UMO Intérim recrute un(e) Responsable RH. Le/la Responsable des Ressources Humaines et de l'Administration est chargé(e) de piloter l'ensemble des activités RH et administratives de l'organisation, en veillant au respect des obligations légales, à la performance des équipes et au bon fonctionnement administratif de la structure.

Missions principales

Ressources Humaines

Piloter le processus de recrutement et d'intégration (publication des offres, présélection, entretiens, vérification des antécédents, onboarding et gestion documentaire)
Gérer les relations sociales : discipline, gestion des conflits, évaluations de performance et promotion d'un climat de travail positif
Superviser la gestion de la paie, des avantages sociaux, des congés et autres droits sociaux
Élaborer, mettre en œuvre et assurer le respect des politiques RH et de la législation du travail en vigueur
Coordonner les actions de formation, de développement des compétences et de conformité (sécurité, éthique, lutte contre le harcèlement, etc.)
Administrer les systèmes d'information RH (SIRH), assurer la tenue des dossiers du personnel et produire les reportings RH
Encadrer et superviser l'équipe et les activités du département RH

Administration

Superviser la gestion administrative et le bon fonctionnement du bureau (fournitures, équipements, installations)
Assurer la liaison avec les différents départements internes et les autorités administratives et gouvernementales
Garantir la production et la transmission des rapports réglementaires et statistiques