Recrutement de plusieurs profils opérationnels à Tanger (Zone de Gzenaya)

A reputable organization seeks a dedicated individual for this role.   Le marché de l’emploi au Maroc continue de montrer une dynamique positive, notamment dans les secteurs de la logistique, de la production industrielle et des fonctions support telles que les achats. Dans un contexte marqué par le développement de nouvelles unités industrielles et le lancement de projets structurants, plusieurs entreprises renforcent actuellement leurs équipes dans différentes régions du Royaume, en particulier à Tanger et à Rabat. Cet article présente en détail des opportunités de recrutement variées, accessibles aussi bien aux profils débutants qu’aux candidats disposant d’une première expérience. Ces postes offrent des perspectives intéressantes pour les personnes souhaitant intégrer un environnement professionnel structuré, évoluer en compétences et construire une carrière durable. Recrutement de plusieurs profils opérationnels à Tanger (Zone de Gzenaya)Dans le cadre du renforcement des équipes et du démarrage de nouveaux projets industriels, plusieurs postes sont actuellement ouverts dans la zone de Gzenaya à Tanger, un pôle stratégique reconnu pour son dynamisme industriel et logistique. Postes à pourvoirLes recrutements concernent les fonctions suivantes :

• Contrôleur Qualité

• Magasinier

• Opérateur de production

• Agent d’expédition

• Cariste

Ces postes sont essentiels au bon fonctionnement des chaînes de production et de distribution. Ils interviennent à différents niveaux du processus industriel, depuis la réception des marchandises jusqu’à l’expédition des produits finis, en passant par le contrôle qualité et la production. Localisation et conditions contractuelles- Lieu de travail : Gzenaya, Tanger

• Type de contrat : CDD

• Disponibilité : Immédiate

La région de Tanger offre un environnement professionnel attractif, avec un tissu industriel dense, des infrastructures modernes et de réelles opportunités d’évolution pour les candidats motivés. Profil recherchéLes entreprises recherchent des profils répondant aux critères suivants :

• Niveau d’études : Bac ou Bac+2 selon le poste

• Une première expérience est souhaitée, mais les débutants motivés sont également acceptés

• Sens de l’organisation, rigueur et capacité à travailler en équipe

• Pour le poste de cariste : le CACES est obligatoire

Ces postes requièrent un bon sens des responsabilités, le respect des procédures internes ainsi qu’une attention particulière aux règles de sécurité et de qualité. Conditions proposées- Rémunération : selon le profil et l’expérience

• Horaires : en journée ou en équipes, selon l’organisation du site

Ces conditions permettent aux candidats de bénéficier d’un cadre de travail structuré, tout en développant des compétences tech...