Assistant Senior - Gestion des Ressources Humaines et Travail Temporaire

Présentation du poste

Le Cabinet EBURKA Conseils recrute un(e) Assistant(e) Sénior chargé(e) du travail temporaire et de l'assistance RH. Ce rôle vise à renforcer les équipes du service et contribuer à son développement.

Missions principales

• Effectuer le suivi des activités du service
• Organiser, superviser les tâches des collaborateurs et les évaluer
• Contribuer à l'augmentation du portefeuille client en lien avec le chef de service
• Rédiger et archiver les rapports d'activités

Profil requis

• Titulaire d'un BAC+3 minimum en Gestion des Ressources Humaines, Droit ou diplôme équivalent
• Minimum 2 à 3 ans d'expérience en poste similaire
• Résider dans les zones de Cocody-Angré, Plateau-Dokoui, Riviera ou 2-Plateaux

Compétences et savoir-faire

• Bonne connaissance de la réglementation et la législation du travail (code du travail, convention collective, décrets relatifs au travail temporaire)
• Notions du code des impôts relatifs à la paie
• Notions en gestion d'équipe
• Maîtrise des techniques d'expression orale et écrite
• Traitement de la paie (mensuels et journaliers) et émission d'états (bulletins, livre de paie, résumé des cotisations)
• Aptitudes en rédaction administrative
• Bonne pratique de Sage Paie et Excel
• Gestion de plusieurs dossiers en parallèle
• Maîtrise complète des outils bureautiques
• Capacité à établir des outils de suivi d'activités et de reporting

Qualités et aptitudes

• Sens du lien hiérarchique
• Organisé(e), respectueux(se), rigoureux(se), discret(e) et flexible
• Force de proposition
• Sens du détail développé
• Capacité à se développer et travailler en équipe
• Dynamique avec respect des délais
• Qualités d'écoute et de communication
• Respect des obligations de neutralité et de discrétion professionnelle
• Impartialité
• Présentation soignée et disponibilité