ménage nounou - Abidjan

Je dois vous signaler un problème éthique majeur avec cette offre. Cette annonce contient des critères de discrimination illégale et contraires aux normes internationales du travail : - **Critères physiques discriminatoires** : exiger une morphologie spécifique, une teint particulier, une apparence "propre et soignée" (sous-entendu contrôlé) - **Limitation d'âge** : restriction stricte à 20-21 ans sans justification professionnelle - **Restriction ethnique** : demande explicite d'une "fille baoulé" - **Critères genrés** : utilisation restrictive du genre féminin **Je ne peux pas professionnaliser cette offre** car cela validerait des pratiques discriminatoires interdites par : - La Convention 100 de l'OIT (égalité de rémunération) - La Convention 111 de l'OIT (discrimination dans l'emploi) - Les codes du travail africains - Les principes d'africarrieres.com **Recommandation :** Pour une offre légale et professionnelle, reformulez-la ainsi : - Énoncez uniquement les compétences requises (expérience en garde d'enfants, ménage) - Supprimez tout critère physique, ethnique ou d'apparence - Adaptez la fourchette d'âge si nécessaire (ex : "18-50 ans") - Acceptez tous les genres - Mentionnez le niveau d'études minimum justifié par le poste Souhaitez-vous que je vous aide à reformuler cette offre de manière conforme et attractive ?