DIRECTEUR TECHNIQUE (CTO)

Pour accompagner sa croissance, QIBLA HOLDING recrute pour ce poste. Détail de la fonction À propos de nous Qibla Holding est une entreprise opérant dans divers secteurs de services. Ses domaines d'activité incluent le cargo & transit international, une agence de voyage, la livraison express et l'immobilier. Nous lançons une application innovante de mise en relation, pensée pour faciliter les échanges et créer des opportunités entre particuliers et professionnels. Notre ambition est de bâtir une plateforme fiable, intuitive et sécurisée, capable de s’imposer sur le marché Ivoirien. Votre rôle En tant que Directeur Technique (CTO), vous serez le garant de la vision technologique de l’entreprise. Vous piloterez le développement de l’application, de l’architecture à la mise en production, tout en construisant et animant une équipe de développeur. Attributions principales

• Définir et mettre en œuvre la stratégie technologique
• Définir la roadmap technologique, choisir les architectures et assurer la veille
• Concevoir l’architecture logicielle et assurer la scalabilité du produit
• Superviser le développement de l’application mobile et web (Matching, chat, notifications, paiements sécurisés)
• Garantir la sécurité et la conformité des données utilisateurs (RGPD)
• Recruter, former et encadrer l’équipe technique
• Collaborer étroitement avec le CEO et l’équipe marketing pour aligner la vision produit et business
• Assurer une veille technologique et intégrer des solutions innovantes

Profil du posteNiveau d’étude minimum : Bac +5 en informatique, génie logiciel, systèmes d’information ou équivalent. Expériences professionnelles : vous avez une expérience d'au moins 5 ans et plus dans des fonctions similaires, incluant une expérience significative en management d'équipes techniques.

• Expérience confirmée en développement d’application et management technique
• Maîtrise des technologies modernes (React Native, Node.js, API, Cloud)
• Expertise en cybersécurité et protection des données
• Leadership et capacité à fédérer une équipe
• Esprit entrepreneurial et sens du business
• Expérience en startup ou environnement en forte croissance est un plus

Ce que nous offrons

• L’opportunité de rejoindre une aventure entrepreneuriale ambitieuse.
• Un rôle clé dans la création d’une application à fort potentiel.
• Possibilité d’association en tant que cofondateur ou package attractif selon votre profil.

Savoir-être

• Leadership inspirant
• Esprit stratégique
• Communication claire
• Rigueur et fiabilité
• Adaptabilité
• Esprit collaboratif
• Capacité de décision
• Orientation résultats
• Éthique professionnelle
• Gestion du stress

Dossiers de candidatureCurriculum Vitae et Lettre de Motivation à l’adresse mail suivante : [voi...