Consultant en analyse comparative des rémunérations et avantages sociaux

À propos de ForAfrika

ForAfrika est une organisation non gouvernementale panafricaine et internationale disposant d'une structure de gouvernance mondiale et d'équipes opérationnelles implantées principalement sur le continent africain.

Contexte et objectifs

L'organisation a identifié le besoin de mener un audit complet concernant les politiques de rémunération et les packages d'avantages sociaux appliqués à ses cadres dirigeants. De plus, elle souhaite évaluer et optimiser le cadre méthodologique utilisé pour déterminer et harmoniser les salaires de l'ensemble de son personnel non-cadre.

Mission du consultant

ForAfrika recherche un consultant externe qualifié pour conduire une étude indépendante et approfondie portant sur :

• Les politiques actuelles de rémunération et d'avantages sociaux
• Les processus de détermination des salaires
• Les critères de référence sectoriels et les bonnes pratiques
• L'analyse comparative au niveau des cadres dirigeants

Comment postuler

Les consultants individuels et les cabinets de conseil intéressés doivent soumettre un dossier complet comprenant :

• Une proposition technique détaillée
• Une proposition financière
• Tous les documents conformes aux termes de référence fournis

Date limite de soumission : vendredi 26 juin 2026

Les propositions doivent être adressées par voie électronique selon les modalités spécifiées dans les termes de référence complets.