Opportunités d’emploi minier chez Aya Gold & Silver
Aya Gold & Silver
Casablanca, Maroc
CDI
Publiée il y a 2 semaines · Expire dans 2 mois
Description du poste
Une équipe dynamique s'agrandit et recherche le bon talent.
Aya Gold & Silver recrute plusieurs profils stratégiques pour ses sites miniers de Zgounder (région Taliouine – Askaoun) et Boumaden (région Tinghir – Tinejdad), en CDI. Les postes s’adressent à des profils expérimentés souhaitant évoluer dans un environnement minier structuré, à forte exigence technique et opérationnelle.
Aya Gold & Silver est un producteur canadien d’argent en forte croissance, coté à la Bourse de Toronto, opérant principalement au Royaume du Maroc. La société exploite la mine d’argent à haute teneur de Zgounder et développe plusieurs projets miniers à fort potentiel le long de l’Accident Sud-Atlasique. Aya détient également un projet aurifère en Mauritanie, actuellement en phase d’étude de faisabilité. Son développement repose sur une vision long terme, une discipline opérationnelle élevée et un engagement constant en matière de durabilité, de sécurité et de performance.
Sur le site minier de Zgounder – région Taliouine / Askaoun, Aya Gold & Silver recrute les profils suivants:
HR Business Partner (HRBP)
Les missions confiées consistent notamment à:
Accompagner les équipes opérationnelles sur l’ensemble des sujets RH.
Déployer les politiques RH en lien avec la stratégie de l’entreprise.
Assurer le suivi des performances, du développement des
compétences et de la gestion des talents.
Conseiller les managers sur les relations sociales et la gestion des équipes.
Veiller au respect de la législation du travail et des procédures internes.
Le
profil recherché:
Formation supérieure en ressources humaines ou équivalent.
Expérience confirmée sur un poste RH généraliste ou HRBP, idéalement en environnement industriel ou minier.
Excellentes capacités de communication, d’analyse et d’accompagnement managérial.
Ingénieur Planification Minière
Les
missions principales incluent:
Élaborer et mettre à jour les plans miniers à court, moyen et long terme.
Analyser les données géologiques et opérationnelles pour optimiser la production.
Suivre l’avancement des travaux miniers et analyser les écarts.
Collaborer avec les équipes opérations, géologie et maintenance.
Contribuer à l’optimisation des coûts et au respect des objectifs de production.
Le profil attendu:
Diplôme d’ingénieur en mines ou discipline équivalente.
Expérience en planification minière, idéalement en exploitation souterraine.
Maîtrise des outils de planification et d’analyse minière.
Sur le site de Boumaden – région Tinghir / Tinejdad, Aya Gold & Silver recrute les profils suivants:
Hydrogéologue
Les missions confiées consistent notamment à:
Réaliser les études hydrogéologiques du site.
Suivre les ressources en eau et les impacts hydriques des activités minières.
Mettre en place des solutions de gestion durable de l’eau.
Assurer le suivi environnemental lié aux eaux souterraines et de surface.
Contribuer aux rapports techniques et environnementaux.
Le
profil recherché:
Formation supé...
Aya Gold & Silver recrute plusieurs profils stratégiques pour ses sites miniers de Zgounder (région Taliouine – Askaoun) et Boumaden (région Tinghir – Tinejdad), en CDI. Les postes s’adressent à des profils expérimentés souhaitant évoluer dans un environnement minier structuré, à forte exigence technique et opérationnelle.
Aya Gold & Silver est un producteur canadien d’argent en forte croissance, coté à la Bourse de Toronto, opérant principalement au Royaume du Maroc. La société exploite la mine d’argent à haute teneur de Zgounder et développe plusieurs projets miniers à fort potentiel le long de l’Accident Sud-Atlasique. Aya détient également un projet aurifère en Mauritanie, actuellement en phase d’étude de faisabilité. Son développement repose sur une vision long terme, une discipline opérationnelle élevée et un engagement constant en matière de durabilité, de sécurité et de performance.
Sur le site minier de Zgounder – région Taliouine / Askaoun, Aya Gold & Silver recrute les profils suivants:
HR Business Partner (HRBP)
Les missions confiées consistent notamment à:
Accompagner les équipes opérationnelles sur l’ensemble des sujets RH.
Déployer les politiques RH en lien avec la stratégie de l’entreprise.
Assurer le suivi des performances, du développement des
compétences et de la gestion des talents.
Conseiller les managers sur les relations sociales et la gestion des équipes.
Veiller au respect de la législation du travail et des procédures internes.
Le
profil recherché:
Formation supérieure en ressources humaines ou équivalent.
Expérience confirmée sur un poste RH généraliste ou HRBP, idéalement en environnement industriel ou minier.
Excellentes capacités de communication, d’analyse et d’accompagnement managérial.
Ingénieur Planification Minière
Les
missions principales incluent:
Élaborer et mettre à jour les plans miniers à court, moyen et long terme.
Analyser les données géologiques et opérationnelles pour optimiser la production.
Suivre l’avancement des travaux miniers et analyser les écarts.
Collaborer avec les équipes opérations, géologie et maintenance.
Contribuer à l’optimisation des coûts et au respect des objectifs de production.
Le profil attendu:
Diplôme d’ingénieur en mines ou discipline équivalente.
Expérience en planification minière, idéalement en exploitation souterraine.
Maîtrise des outils de planification et d’analyse minière.
Sur le site de Boumaden – région Tinghir / Tinejdad, Aya Gold & Silver recrute les profils suivants:
Hydrogéologue
Les missions confiées consistent notamment à:
Réaliser les études hydrogéologiques du site.
Suivre les ressources en eau et les impacts hydriques des activités minières.
Mettre en place des solutions de gestion durable de l’eau.
Assurer le suivi environnemental lié aux eaux souterraines et de surface.
Contribuer aux rapports techniques et environnementaux.
Le
profil recherché:
Formation supé...