TRUST RECRUTE CONSEILLER DE LA PAIE

TRUST lance un recrutement pour ce poste stratégique.

📢 𝐍𝐨𝐮𝐬 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐨𝐧𝐬 𝐮𝐧(𝐞) 𝐂𝐨𝐧𝐬𝐞𝐢𝐥𝐥𝐞𝐫(è𝐫𝐞) 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐏𝐚𝐢𝐞 !⛏️ Secteur : Mine📍 Localisation : BeylaVous avez une solide expertise en gestion de la paie, administration du personnel et conformité sociale ?Trust Africa recrute deux Conseillers(ère) de la Paie pour un projet d’ingénierie et de construction minière en Guinée
Contexte
Deux Conseillers(ère) de la Paie compétant(e) et expérimenté(e) qui effectueront diverses activités liées au processus de paie : préparation des documents et autres supports, vérification, virements etc

Responsabilités Principales
Les Conseillers(ère) de la Paie auront les

responsabilités suivantes et sans s’y limiter :
Apporter des conseils techniques sur les processus de paie aux membres de l’équipe ;
S’assurer que les situations de paie sont faites à temps opportuns suivant le calendrier;
Assurer la conformité aux politiques de l’entreprise, aux normes de contrôle interne et aux exigences réglementaires;
Appuyer les initiatives et les ressources opérationnelles du département pour assurer l’amélioration continue des projets et des processus ;
Gérer et surveiller les activités quotidiennes et les rapports mensuels ;
S’assurer que les récapitulatifs des paiements par mois et à la fin de l’année respectent les exigences législatives ;
Travailler et échanger les informations et ressources avec les services opérationnels ;
Faire des statistiques sur les variables de la paie à la demande de la direction et des unités opérationnelles ;
Participer au processus de calcul des salaires ;
Assurer l’archivage de tous les dossiers traités après chaque clôture de la paie ;
Qualifications attendues
Être titulaire d’une licence en Ressources Humaines ou dans un domaine connexe ;
Avoir une expérience de cinq (5) ans minimum dans la gestion de la paie et la gestion des données seront des atouts supplémentaires de préférence dans une multinationale ;
Avoir une très bonne compétence en communication orale et en rédaction administrative (e-mail, lettre, rapport, compte rendu etc..) ;
Avoir une bonne maitrise de l’outil informatique et des logiciels de base (Word, Excel, Power point.) ;
Avoir une bonne maitrise du logiciel SAP Payroll process ;
Avoir d’excellentes

compétences interpersonnelles et de service clientèle ;
Avoir une bonne maitrise des outils de saisie et de gestion des données ;
Être multitâche sans perdre le focus ;
Être bilingue (Français et Anglais) est un impératif ;
Être honnête, proactif et motivé ;
Expérience de travail dans un environnement multiculturel est désirable ;
Avoir une bonne expérience du travail sur site ou en chantier (Mine /BTP).
Postuler ?
Postulez en déposant votre candidature : CV + lettre de motivation dans les boîtes aux lettres de Simfer de Beyla
Postulez en ligne en envoyant votre candidature (CV) à [voir contact] en précisant le titre du poste en objet avec l...