Chef Personnel - Gestion Administrative et Ressources Humaines

À propos de cette opportunité

Un établissement de restauration basé à la Haie-vive recherche un Chef Personnel pour renforcer son équipe dans le cadre de son expansion. Ce rôle combine des responsabilités clés en matière de gestion du personnel et d'administration générale.

Responsabilités principales

• Superviser la gestion administrative, sociale et humaine de l'ensemble du personnel
• Garantir le respect strict des normes législatives du travail et une organisation optimale des équipes
• Maintenir la discipline au sein de l'établissement et favoriser le développement professionnel continu du personnel

Profil requis

• Diplôme de niveau Bac +3 en Gestion des Ressources Humaines, Droit Social, Administration du Travail ou formation équivalente
• Expérience préalable dans le secteur de la restauration ou de l'hôtellerie constituant un avantage appréciable

Dossier de candidature à constituer

• Lettre de motivation personnalisée
• Curriculum Vitae (CV)
• Copie certifiée du diplôme justificatif

Modalités de candidature

Les dossiers de candidature doivent être transmis au siège du cabinet recruteur. Précisez en objet : « Candidature au poste de Chef Personnel Restaurant ».