PRODEC recherche 24 formateurs endogènes
PRODEC
Niamey, Niger
Publiée il y a 1 semaine · Expire dans 1 mois
Description du poste
Une opportunité professionnelle est proposée par PRODEC.
Niger
PRODEC recrute 24 formateurs endogènes
PRODEC recrute 24 formateurs endogènes
Projet de Développement des
Compétences pour la Croissance (PRODEC)
Niger
1.Le présent Avis de recrutement fait suite à l’Avis Général de Passation des Marchés paru dans United Nations Development Business (UNDB) du 20 janvier 2014 en ligne et le Sahel dimanche du 24 janvier 2014.
2.Le Gouvernement de la République du NIGER a reçu un Don N° D 2960-NE de l’Association Internationale de Developpement (IDA) pour financer le Projet de Développement des
Compétences pour la (PRODEC) et se propose d’utiliser une partie de ce DON pour effectuer les paiements au titre du contrat relatif au recrutement de 24 formateurs endogènes chargés de la formation des apprentis dans les communes abritant les CFM des Régions de Zinder et d’Agadez, dans le domaine de Agro-sylvo-pastoral et halieutique.
Cette activité a été retenue en vue de faire appel aux personnes ressources locales pour les spécialités et les disciplines non couvertes par les CFM. Les honoraires des formateurs endogènes (4 formateurs par centre pendant la durée de formation du métier ou de la filière) sont fixés selon les procédures de la Banque Mondiale.
Les Six (06) Centres de Formation aux Métiers (CFM) sont répertoriés dans le tableau 1 ci-dessous.
Tableau 1
Tableau 2 Les métiers qui seront développés dans chaque centre
3.L’objectif de la formation est d’assurer l’exécution des exercices pratiques des programmes de formation dans le domaine de l’Agriculture, de l’Elevage et des Productions animales (Elevage des Ruminants, Embouche, Reproduction, Soins sanitaires, Prophylaxie des principales maladies, Aviculture, Pisciculture, Apiculture, Conduite d’un élevage etc…) dans les CFM
sous la responsabilité du formateur principal exogène.
3.1 Objectifs spécifiques
Le formateur endogène travaille en étroite collaboration avec le formateur exogène qui est le principal responsable de l’activité. Il peut être sollicité par le formateur exogène pour le suppléer dans l’exécution de certaines tâches et servir aussi de relais pour le formateur exogène dans la transmission de certains messages en langue locale aux bénéficiaires durant les formations.
3.2 Résultats attendus
Les résultats attendus des formateurs endogènes sont entre autres et à l’issue de leurs prestations :
-Les exercices pratiques et les démonstrations bien dispensés sous la responsabilité du formateur exogène ;
-La participation à l’évaluation des apprentis est effective ;
-Le coaching des apprentis sur leur lieu de formation pratique en collaboration avec les formateurs exogènes et les maîtres d’apprentissage est assuré.
3.3 Mission des formateurs endogènes
En étroite collaboration et en appui au formateur exogène, le formateur endogène assure les missions suivantes :
-Accompagner le formateur exogène chargé des cours...
Niger
PRODEC recrute 24 formateurs endogènes
PRODEC recrute 24 formateurs endogènes
Projet de Développement des
Compétences pour la Croissance (PRODEC)
Niger
1.Le présent Avis de recrutement fait suite à l’Avis Général de Passation des Marchés paru dans United Nations Development Business (UNDB) du 20 janvier 2014 en ligne et le Sahel dimanche du 24 janvier 2014.
2.Le Gouvernement de la République du NIGER a reçu un Don N° D 2960-NE de l’Association Internationale de Developpement (IDA) pour financer le Projet de Développement des
Compétences pour la (PRODEC) et se propose d’utiliser une partie de ce DON pour effectuer les paiements au titre du contrat relatif au recrutement de 24 formateurs endogènes chargés de la formation des apprentis dans les communes abritant les CFM des Régions de Zinder et d’Agadez, dans le domaine de Agro-sylvo-pastoral et halieutique.
Cette activité a été retenue en vue de faire appel aux personnes ressources locales pour les spécialités et les disciplines non couvertes par les CFM. Les honoraires des formateurs endogènes (4 formateurs par centre pendant la durée de formation du métier ou de la filière) sont fixés selon les procédures de la Banque Mondiale.
Les Six (06) Centres de Formation aux Métiers (CFM) sont répertoriés dans le tableau 1 ci-dessous.
Tableau 1
Tableau 2 Les métiers qui seront développés dans chaque centre
3.L’objectif de la formation est d’assurer l’exécution des exercices pratiques des programmes de formation dans le domaine de l’Agriculture, de l’Elevage et des Productions animales (Elevage des Ruminants, Embouche, Reproduction, Soins sanitaires, Prophylaxie des principales maladies, Aviculture, Pisciculture, Apiculture, Conduite d’un élevage etc…) dans les CFM
sous la responsabilité du formateur principal exogène.
3.1 Objectifs spécifiques
Le formateur endogène travaille en étroite collaboration avec le formateur exogène qui est le principal responsable de l’activité. Il peut être sollicité par le formateur exogène pour le suppléer dans l’exécution de certaines tâches et servir aussi de relais pour le formateur exogène dans la transmission de certains messages en langue locale aux bénéficiaires durant les formations.
3.2 Résultats attendus
Les résultats attendus des formateurs endogènes sont entre autres et à l’issue de leurs prestations :
-Les exercices pratiques et les démonstrations bien dispensés sous la responsabilité du formateur exogène ;
-La participation à l’évaluation des apprentis est effective ;
-Le coaching des apprentis sur leur lieu de formation pratique en collaboration avec les formateurs exogènes et les maîtres d’apprentissage est assuré.
3.3 Mission des formateurs endogènes
En étroite collaboration et en appui au formateur exogène, le formateur endogène assure les missions suivantes :
-Accompagner le formateur exogène chargé des cours...