L’OMS recherche 01 Consultant expert en developpement local
L’OMS
Niamey, Niger
Consultant
Publiée il y a 5 jours · Expire dans 1 mois
Description du poste
Une opportunité professionnelle est proposée par L’OMS.
Niger
L’OMS recrute 01 Consultant expert en developpement local
L’OMS recrute 01 Consultant expert en developpement local
La Représentation de l’Organisation Mondiale de la Santé (OMS) au Niger
Niamey, Niger
Humanitaire (ONG, Associations, …), Projet/programme de développement
La Représentation de l’Organisation Mondiale de la Santé (OMS) au Niger, recherche : UN (E) CONSULTANT (E) EXPERT (E) EN DEVELOPPEMENT LOCAL OU EN DECENTRALISATION
Type de contrat: Contrat temporaire (Agreement for Performance of work APW)
Durée du contrat : Un mois et demi (1 et ½)
Grade : NOB de la grille des honoraires des cons ultants du SNU
Nombre de poste : Un (0 1 )
Lieu d’affectation : Niamey
Date de clôture : 3 1 Octobre 2 0 1 9
I- OBJECTIFS
L’objectif général consiste à élaborer le Plan de carrière du personnel des cadres de la santé publique et de l’action sociale du Ministère de la Santé Publique, en tenant compte des spécificités des trois régions cibles du Programme Pipeline Rural et de la perspective de Couverture Sanitaire Universelle (CSU) au Niger.
A cet effet, deux Consultants seront recrutés pour travailler de façon harmonieuse et complémentaire. L’Expert en Développement local ou en Décentralisation focalisera ses travaux et livrables sur les niveaux déconcentrés et décentralisés. Les objectifs spécifiques qui lui sont assignés se déclinent comme suit :
• Effectuer une analyse situationnelle et une revue de littérature sur les pratiques et les gaps en matière de gestion des carrières des cadres de la santé et de l’action sociale au niveau déconcentré et décentralisé, en tenant compte des réformes et
politiques en cours à ces niveaux (Décentralisation ou Développement d’une fonction publique locale, Programme Pipeline Rural, !);
• Déterminer les interventions préalables, le processus et les conditions d’évolution des carrières des cadres de la santé et de l’action sociale dansune perspective de mise en œuvre efficace de la décentralisation, d’une fonction publique locale ou du Programme Pipeline Rural ;
• Développer un plan d’action opérationnel budgétisé et une stratégie de mobilisation des parties prenantes et des ressources pour la mise en œuvre efficace et efficiente des interventions identifiées pour les niveaux déconcentrés et décentralisés.
Les éléments liés au contexte et au cadre d’intervention seront mis à la disposition du consultant retenu.
II –PRINCIPALES FONCTIONS ET RESPONSABILITES
Sous la supervision de la Représentante de l’OMS et en collaboration avec les cadres de l’OMS et des ministères sectoriels, l’Expert en Développement local ou en Décentralisation va :
• Procéder à une revue des documents et rapports disponibles sur la gestion des carrières des cadres de la santé et de l’action sociale aux niveaux déconcentrés et décentralisés ;
• Elaborer un guide d’entretien à administrer aux i...
Niger
L’OMS recrute 01 Consultant expert en developpement local
L’OMS recrute 01 Consultant expert en developpement local
La Représentation de l’Organisation Mondiale de la Santé (OMS) au Niger
Niamey, Niger
Humanitaire (ONG, Associations, …), Projet/programme de développement
La Représentation de l’Organisation Mondiale de la Santé (OMS) au Niger, recherche : UN (E) CONSULTANT (E) EXPERT (E) EN DEVELOPPEMENT LOCAL OU EN DECENTRALISATION
Type de contrat: Contrat temporaire (Agreement for Performance of work APW)
Durée du contrat : Un mois et demi (1 et ½)
Grade : NOB de la grille des honoraires des cons ultants du SNU
Nombre de poste : Un (0 1 )
Lieu d’affectation : Niamey
Date de clôture : 3 1 Octobre 2 0 1 9
I- OBJECTIFS
L’objectif général consiste à élaborer le Plan de carrière du personnel des cadres de la santé publique et de l’action sociale du Ministère de la Santé Publique, en tenant compte des spécificités des trois régions cibles du Programme Pipeline Rural et de la perspective de Couverture Sanitaire Universelle (CSU) au Niger.
A cet effet, deux Consultants seront recrutés pour travailler de façon harmonieuse et complémentaire. L’Expert en Développement local ou en Décentralisation focalisera ses travaux et livrables sur les niveaux déconcentrés et décentralisés. Les objectifs spécifiques qui lui sont assignés se déclinent comme suit :
• Effectuer une analyse situationnelle et une revue de littérature sur les pratiques et les gaps en matière de gestion des carrières des cadres de la santé et de l’action sociale au niveau déconcentré et décentralisé, en tenant compte des réformes et
politiques en cours à ces niveaux (Décentralisation ou Développement d’une fonction publique locale, Programme Pipeline Rural, !);
• Déterminer les interventions préalables, le processus et les conditions d’évolution des carrières des cadres de la santé et de l’action sociale dansune perspective de mise en œuvre efficace de la décentralisation, d’une fonction publique locale ou du Programme Pipeline Rural ;
• Développer un plan d’action opérationnel budgétisé et une stratégie de mobilisation des parties prenantes et des ressources pour la mise en œuvre efficace et efficiente des interventions identifiées pour les niveaux déconcentrés et décentralisés.
Les éléments liés au contexte et au cadre d’intervention seront mis à la disposition du consultant retenu.
II –PRINCIPALES FONCTIONS ET RESPONSABILITES
Sous la supervision de la Représentante de l’OMS et en collaboration avec les cadres de l’OMS et des ministères sectoriels, l’Expert en Développement local ou en Décentralisation va :
• Procéder à une revue des documents et rapports disponibles sur la gestion des carrières des cadres de la santé et de l’action sociale aux niveaux déconcentrés et décentralisés ;
• Elaborer un guide d’entretien à administrer aux i...