COSEF recherche 01 Spécialiste en plaidoyer pour le développement durable

COSEF lance un recrutement pour ce poste stratégique.

Niger
COSEF recrute 01 Spécialiste en plaidoyer pour le développement durable

COSEF recrute 01 Spécialiste en plaidoyer pour le développement durable
Une Organisation à but non lucratif
Niger
Le cabinet COSEF recherche pour le compte d’une Organisation à but non lucratif, un(e) Spécialiste en plaidoyer pour le développement durable.1.

Responsabilités et tâchesEn sa qualité de Point focal, principal Représentant de l’Organisation au Niger, le/la spécialiste en Plaidoyer pour le Développement Durable aura pour mission, de soutenir la mise en œuvre des programmes de santé publique et de promotion de l’assainissement au Niger. Il/Elle aura pour responsabilité : (i) l’engagement des représentants gouvernementaux et des décideurs politiques au niveau national ; (ii) la coordination des activités de l’Organisation et la fourniture d’un appui technique aux partenaires de l’Organisation, y compris aux membres de la société civile.Plus spécifiquement, il/elle assurera les tâches et

responsabilités suivantes : Assurer la liaison avec les parties prenantes pertinentes au niveau national : gouvernement, société civile, organisationsmultilatérales, secteur privé et instituts de recherche ; et identifier et impliquer les parties prenantes qui ne seraient pas actuellement impliquées dans la stratégie de l’Organisation. ; Fournir une connaissance approfondie du contexte du Niger à l’équipe de direction de l’Organisation et aider à l’élaborationde plans d’activités nationaux, y compris des plans de plaidoyer; Échanger avec les parties prenantes et les responsablesgouvernementaux sur les politiques nationales et les cadres juridiques régissant les domaines d’intérêt de l’Organisation, notamment, les maladies tropicales négligées, le paludisme, la vaccination et l’accès à l’assainissement ; Participer à toutes les rencontres/réunions stratégiques au niveau national et s’assurer du partage de l’impact des activités menées par l’Organisation ; Établir des relations de travail avec les organisations de la société civile et renforcer leur participation en fournissant /coordonnant le soutien au renforcement des capacités dans les domaines suivants : plaidoyer, développement organisationnel, planification et mise en œuvre, renforcement du leadership. Contribuer à la coordination stratégique et encourager la mise à profit des capacités diverses des partenaires afin de créer des synergies ; Superviser la mise en œuvre d’études et d’analyses situationnelles répondant aux besoins de planification des activités de l’Organisation; Fournir des rapports d’activités réguliers à l’équipe de direction de l’Organisation; Exécuter d’autres activités et tâches sur instruction de son supérieur.2. Profil Posséder un diplôme du niveau Maîtrise (BAC+4 ans) en sciences sociales, santé publique ou dans un domaine connexe; Avoir au minimum, hu...