Chargé(e) des Affaires Juridiques
Confidentiel
Alger, Algérie
Publiée il y a 1 semaine · Expire dans 1 mois
Description du poste
Vos missions : Assurer le suivi juridique des dossiers (contrats, contentieux, conformité);
Rédiger, analyser et négocier les contrats en arabe et en français;
Apporter un conseil juridique opérationnel aux équipes internes;
Assurer la veille juridique et réglementaire (droit des affaires, droit commercial, droit du travail, etc.);
Gérer les relations avec les avocats, notaires, administrations et autorités compétentes;
Suivre les litiges et contentieux en coordination avec les conseils externes;
Participer à la mise en place et à l’amélioration des procédures internes;
Garantir la conformité des actes juridiques aux réglementations locales.
Profil recherché : Bac+5 en Droit (droit des affaires souhaité);
3 à 5 ans d’expérience dans une fonction juridique similaire;
Excellente maîtrise de l’arabe juridique (écrit et oral) – exigée;
Très bonne maîtrise du français (l’anglais est un atout);
Solide connaissance du cadre réglementaire et juridique local;
Rigueur, discrétion, sens de l’analyse et capacité à gérer les priorités;
Aisance relationnelle et esprit de collaboration.
Rédiger, analyser et négocier les contrats en arabe et en français;
Apporter un conseil juridique opérationnel aux équipes internes;
Assurer la veille juridique et réglementaire (droit des affaires, droit commercial, droit du travail, etc.);
Gérer les relations avec les avocats, notaires, administrations et autorités compétentes;
Suivre les litiges et contentieux en coordination avec les conseils externes;
Participer à la mise en place et à l’amélioration des procédures internes;
Garantir la conformité des actes juridiques aux réglementations locales.
Profil recherché : Bac+5 en Droit (droit des affaires souhaité);
3 à 5 ans d’expérience dans une fonction juridique similaire;
Excellente maîtrise de l’arabe juridique (écrit et oral) – exigée;
Très bonne maîtrise du français (l’anglais est un atout);
Solide connaissance du cadre réglementaire et juridique local;
Rigueur, discrétion, sens de l’analyse et capacité à gérer les priorités;
Aisance relationnelle et esprit de collaboration.